Trenerzy
Trenerów i Coachów zainteresowanych współpracą prosimy o przesłanie portfolio i CV
na adres e-mail: bozena.bukal@mdscentrum.pl
Zespół MDS CENTRUM
Zespół Trenerów ds. szkoleń menedżerskich i handlowych
Zespół Trenerów ds. szkoleń dla szkół
Zespół Trenerów ds. szkoleń dla sektora publicznego
Właściciel - Dyrektor Zarządzający MDS Centrum Wsparcia Biznesowego
Absolwentka Wyższej Szkoły Pedagogicznej w Krakowie na Wydziale Pedagogiki i Psychologii, Zarządzania projektami z Europejskiego Funduszu Społecznego Wyższej Szkoły Innowacji w Lublinie, Zarządzania kadrami i doradztwa zawodowego Wyższej Szkoły Bankowej w Chorzowie oraz Coachingu w Wyższej Szkole Bankowej we Wrocławiu.
Obecnie w procesie akredytacji International Coach Federation (ICF).
Certyfikowany Ekspert z listy Centralnej Bazy Ekspertów Ministerstwa Rozwoju Regionalnego z obszaru zatrudnienie, integracja społeczna, innowacyjność i edukacja.
Wieloletni Trener i doradca zawodowy. Od 2006 r. posiada licencje Trenera z zakresu rozwoju osobistego i zawodowego. Ma za sobą kilka tysięcy godzin efektywnej pracy doradczej i szkoleniowej, wysoko ocenianej przez Uczestników w trakcie zajęć warsztatowych jak i podczas doradztwa indywidualnego.
W chwili obecnej Koordynator i realizator kilkunastu projektów współfinansowanych ze środków EFS, autor i współautor projektów realizowanych dla Firm i ich pracowników, m.in. dla
- Meble Black Red White Sp. z o.o.: „Akademia kompetencji Meble – BRW Sp. z o.o.”
- pracowników pomocowych zatrudnionych w Gliwicach: „Synergia – rozwój i wsparcie”
- GK Carservis: „Akademia rozwoju kadry GK Carservis”
Wieloletnie doświadczenie w obszarze ekonomii społecznej i pomocy społecznej owocuje współpracą z Jednostkami Samorządu Terytorialnego i Organizacjami Pozarządowymi w zakresie aplikowania, koordynacji i realizacji projektów, w tym przedsięwzięć współfinansowanych z EFS.
Prowadzi szkolenia warsztatowe związane z rozwojem menedżerskim i przedsiębiorczością m. in. team building, zarządzanie zespołem, zarządzanie projektem, rozwój umiejętności kierowniczych, coaching, komunikacja w zarządzaniu, asertywność, przedsiębiorczość, negocjacje, tworzenie biznes planów i strategii rozwoju przedsiębiorstw. Dodatkowo, jako wieloletni praktyk z obszaru pomocy społecznej, zajmuje się tematyką wykluczenia społecznego, bezrobocia, aktywizacji i nowoczesnych metod i form pracy z osobami potrzebującymi wsparcia.
Prywatnie spełniona żona i mama dwóch chłopaków, pełna optymizmu i pozytywnej energii oraz chęci dawania z siebie jak najwięcej innym. Pasjonatka jazzu, wyrafinowanych smaków, wolne chwile spędza z rodziną oraz na pełnych ekspresji i niespodzianek spotkaniach z przyjaciółmi.
Dyrektor ds. szkoleń MDS Centrum Wsparcia Biznesowego
Absolwentka Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, Wydział Marketingu i Zarządzania o specjalności Menedżer w procesie zarządzania.
Ukończyła studia podyplomowe Akademia Trenerów Biznesu Wyższej Szkoły Bankowej w Chorzowie oraz Menedżer ds. kluczowych Klientów Kolegium Zarządzania Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach. W trakcie studiów podyplomowych Coaching jako efektywne wsparcie nowoczesnego zarządzania w Śląskiej Wyższej Szkole Zarządzania im. gen. J. Ziętka w Katowicach.
Pracę w branży rozpoczęła tuż po studiach od stażu, podczas którego poznała specyfikę rynku szkoleń, pracy Trenera oraz działalności firmy szkoleniowej. Pasja, zaangażowanie i wytrwałe dążenie do celu pozwoliły jej na pracę w zgodzie ze swoimi zainteresowaniami, dlatego wyznaje zasadę, że najważniejsze, to wiedzieć czego się chce i wytrwale dążyć do celu. Wspiera młodych ludzi w odnalezieniu własnej drogi zawodowej oraz zachęca menedżerów do otwartego i szczerego wyrażania wiary w potencjał współpracowników.
Posiada kilkuletnie doświadczenie w kierowaniu pracą działu szkoleń. Zarządzała projektami szkoleniowymi realizowanymi na zlecenie Klientów korporacyjnych, m.in. Ford Polska, Hyundai Motor Poland, KIA Motors Polska, PKO BP, Meble-BRW. Brała udział w opracowywaniu standardów obsługi Klienta i realizacji programów certyfikacyjnych dla kadry menedżerskiej, handlowców i pracowników obsługi Klienta.
Koordynatorka, z ramienia partnera merytorycznego, dwóch edycji studiów podyplomowych Akademia Trenerów Biznesu w Wyższej Szkole Bankowej w Poznaniu, oddział zamiejscowy w Chorzowie. Współautorka podręczników szkoleniowych i materiałów dydaktycznych dla uczestników szkoleń.
W MDS Centrum Wsparcia Biznesowego odpowiada za kreowanie strategii rozwoju szkoleń, budowanie wizerunku firmy, działania marketingowe, nawiązywanie relacji z Klientami, współpracę z kluczowymi Klientami oraz jakość prowadzonych przez firmę projektów szkoleniowych. Pomysłodawca szkoleń MBA Case Studies, Certyfikowany HR Biznes Partner oraz Szkoła Sprzedaży B2B.
Zajmuje się life i career coachingiem. Jako Trener biznesu prowadzi szkolenia związane z tematyką zarządzania zespołem, umiejętności menedżerskich, motywacji, psychologii sukcesu, sprzedaży i obsługi Klienta. Prowadziła szkolenia m.in. na Uniwersytecie Ekonomicznym w Katowicach, w Śląskiej Wyższej Szkole Zarządzania im. gen. Jerzego Ziętka w Katowicach, AIESEC.
Wolne chwile przeznacza na grę na gitarze klasycznej, jazdę konną, wyprawy w góry - Beskid Żywiecki. Od kwietnia 2012 r. zaangażowana w pomoc podopiecznym fundacji ULICA.
Zespół Trenerów ds. szkoleń menedżerskich i handlowych
Podczas szkoleń stawiamy przede wszystkim na praktyczny charakter zajęć, dlatego do poszczególnych projektów dedykujemy Trenerów z wieloletnim doświadczeniem menedżerskim i handlowym. Szkolenia poprowadzone są przez Trenerów z doświadczeniem w zarządzaniu m.in. zespołami, projektami i procesami biznesowymi, którzy budowali działy handlowe i zarządzali sprzedażą, pracowali jako specjaliści ds. HR, wdrażali systemy ocen pracowniczych i prowadzili projekty doradczo-szkoleniowe dla przedsiębiorstw z branży motoryzacyjnej, przemysłu, górnictwa, bankowości, telekomunikacyjnej, informatycznej, FMCG, sieci handlowych i wielu innych. Dzięki współpracy z dedykowanymi Trenerami macie Państwo gwarancję poznania przykładów odnoszących się do praktyki menedżera i handlowca oraz wypracowania rozwiązań najbardziej dostosowanych do realiów Państwa działalności. W trakcie warsztatów prowadzący łączą swoje doświadczenie zawodowe z kompetencjami trenerskimi, dzięki którym panują nad przebiegiem procesu szkoleniowego i zapewniają Państwu efektywne wykorzystanie czasu trwania zajęć.
Zespół Trenerów ds. szkoleń dla szkół
Szkolenia dla Grona pedagogicznego prowadzą Trenerzy z wieloletnim doświadczeniem w pracy pedagogów szkolnych, psychologów i terapeutów w taki sposób, aby dostarczyć Państwu jak najwięcej przykładów z własnego doświadczenia i dobrych praktyk, jako inspiracji do samodzielnego poszukiwania rozwiązań, które warto stosować w codziennej pracy. Szkolenia dla Dyrektorów Szkół prowadzą doświadczeni pedagodzy, jak również Trenerzy specjalizujący się w szkoleniach menedżerskich, co pozwala na przeniesienie praktyk stosowanych w przedsiębiorstwach na rzecz codziennej pracy szkoły, w myśl projektu „Szkoła to też firma”.
Zespół Trenerów ds. szkoleń dla sektora publicznego
Szkolenia dla pracowników socjalnych prowadzą Trenerzy z wieloletnim doświadczeniem m.in. w obszarze zarządzania pracą socjalną, psychologowie, terapeuci uzależnień, pracownicy socjalni i asystenci rodziny. Zajęcia prowadzą praktycy, których doświadczenie i kompetencje trenerskie zostały wielokrotnie docenione w środowisku śląskich Pracowników Służb Społecznych. Takie podejście pozwala na maksymalnie praktyczny charakter zajęć oraz przekazywanie przykładów i dobrych praktyk, sprawdzonych w trakcie pracy zawodowej prowadzących.
Zapraszamy pasjonatów, którym prowadzenie szkoleń i dzielenie się wiedzą sprawia wiele radości i poczucia spełnienia. Zapraszamy osoby z „charakterem”, które uważają, że nie ma trudnych grup szkoleniowych, a wszelkie utrudnienia zamieniają w wyzwania i okazję do wymiany doświadczeń z uczestnikami. Zapraszamy Trenerów i Coachów, którzy własną postawą potrafią zmotywować uczestników szkoleń do przełamania ograniczających przekonań i zainspirować do poszukiwania nowych rozwiązań.
Pracując z nami będziesz:
- brał/a udział w analizie potrzeb szkoleniowych Klienta
- brał/a udział w opracowaniu programu szkoleń/koncepcji projektów szkoleniowych
- prowadził/a szkolenia
- raportował/a przebieg szkoleń
... i będziesz czerpał/a wiele radości ze wspierania innych w rozwoju.
Czego oczekujemy?
- min. 5-letnie doświadczenie w obszarze związanym z tematyką prowadzonych szkoleń
- min. 2-letnie doświadczenie w pracy trenerskiej
- wiedza i umiejętności z zakresu prowadzenia szkoleń poparte odpowiednimi szkoleniami
- inicjatywa i kreatywność w działaniu
- ukończona Szkoła Trenerów i prowadzenie zajęć w języku obcym będą dodatkowym atutem
Oferujemy
- współpracę z dynamicznie rozwijającą się firmą
- udziału w tworzeniu nowych projektów szkoleniowych
- wymianę doświadczeń w zespole trenerskim
- wiele wyzwań i możliwości rozwoju w wybranych obszarach tematycznych.
Prosimy o przesłanie CV oraz portfolio na adres e-mail: bozena.bukal@mdscentrum.pl
Prosimy o dopisanie do CV klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. U. Nr 133 poz. 883)."
